経営者への「五つの問いかけ」
経営コンサルタントのピーター・ドラッカーは「未来のリーダーは、何を問いかけるかを知っている者である」と述べています。 経営者には正しく...
Pマーク取得・更新・運用、個人情報保護法・マイナンバーへの対応に必要なノウハウ総まとめ
経営コンサルタントのピーター・ドラッカーは「未来のリーダーは、何を問いかけるかを知っている者である」と述べています。 経営者には正しく...
リスクマネジメントの対象 その運営責任の一つとして、「リスクマネジメント」を行なうことが、企業及び組織の経営層に求められます。 「リ...
インシデントの外部発表 情報インシデント発生時、初動後に対応が難しくなってくるのは外部発表のタイミングです。 インシデントを早期に外...
情報セキュリティインシデントは、思いがけず起こってしまうものです。 起こらない、起こさないに越したことはありませんが、すべてが自組織で...
個人番号法の施行により様式が変更された健康保険に関する書類に、適用関係に関する届出書と給付関係に関する申請書があります。 適...
厚生年金保険に関する手続きにおいて個人番号が必要となる場合と対応(厚) 従業員に賞与を支給したときの手続「被保険者賞与支払届」 賞与につ...
厚生年金保険に関する手続きにおいて個人番号が必要となる場合と対応(厚) 従業員を採用したときの手続「被保険者資格取得届」 法定の...
雇用保険に関する書類のうち、事業主が従業員から個人番号を収集した上で様式に記入し、ハローワークに提出することが必要とされる書類につい...
雇用保険に関する書類のうち、事業主が従業員から個人番号を収集した上で様式に記入し、ハローワークに提出することが必要とされる書類について説明し...
雇用保険に関する書類のうち、事業主が従業員から個人番号を収集した上で様式に記入し、ハローワークに提出することが必要とされる書類について説明し...